《建設(shè)工程質(zhì)量控制》知識(shí)點(diǎn):質(zhì)量管理體系的建立
1.質(zhì)量管理體系文件的構(gòu)成(三層次)

2.質(zhì)量管理體系文件的編制內(nèi)容
具有先進(jìn)性、適宜性和可操作性。
| 質(zhì)量手冊(cè) | 質(zhì)量手冊(cè)說(shuō)明、管理承諾、文件化體系要求、管理職責(zé)、資源管理、產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)和測(cè)量、分析、改進(jìn)等內(nèi)容 |
| 程序文件 | 文件控制、質(zhì)量記錄控制、不合格品控制、內(nèi)部審核控制、糾正措施控制和預(yù)防措施控制。還可編制人力資源控制、檢測(cè)測(cè)量控制和業(yè)主滿意度監(jiān)視測(cè)量控制等程序文件 |
| 作業(yè)文件 | 指導(dǎo)監(jiān)理工作開(kāi)展的技術(shù)性文件 |
| 質(zhì)量記錄 | 編寫(xiě)程序性文件的過(guò)程中,同時(shí)編制各種質(zhì)量記錄表格。 一類與質(zhì)量管理體系有關(guān):合同評(píng)審、內(nèi)部審核、管理評(píng)審、培訓(xùn)、文件控制記錄 另一類是與監(jiān)理服務(wù)“產(chǎn)品”有關(guān)的質(zhì)量記錄:旁站、材料設(shè)備驗(yàn)收、糾正預(yù)防措施、不合格處理記錄等 |
3.質(zhì)量管理體系文件的編制原則
?。?)符合性,符合質(zhì)量方針、目標(biāo);質(zhì)量管理體系的要求。
?。?)確定性,何時(shí)、何地、由誰(shuí)依據(jù)什么文件、怎么做及保留什么記錄等加以明確。目的是保證產(chǎn)品的一致性、穩(wěn)定性。
?。?)相容性,協(xié)調(diào)一致不產(chǎn)生矛盾,承擔(dān)好相應(yīng)的任務(wù)。
?。?)可操作性,體系文件得以貫徹的重要前提。
(5)系統(tǒng)性,是一個(gè)由組織結(jié)構(gòu)、程序、過(guò)程和資源構(gòu)成的有機(jī)的整體。
?。?)獨(dú)立性,評(píng)價(jià)人員獨(dú)立于被評(píng)價(jià)的活動(dòng),保證客觀、真實(shí)、公正。
| 符合性 | 質(zhì)量管理體系的設(shè)計(jì)、建立(最高管理者)應(yīng)符合行業(yè)特點(diǎn)、組織規(guī)模、人員素質(zhì)和能力 |
| 系統(tǒng)性 | 相互關(guān)聯(lián)和相互作用的子系統(tǒng)組成的復(fù)合系統(tǒng)。 包括:組織結(jié)構(gòu)、程序、過(guò)程、資源 |
| 全面有效性 | 既能滿足組織內(nèi)部質(zhì)量管理的要求,又能滿足組織與顧客的合同要求,還能滿足第二方認(rèn)定、第三方認(rèn)證和注冊(cè)的要求(滿足各方) |
| 預(yù)防性 | 有一定的防止重要質(zhì)量問(wèn)題發(fā)生的能力 |
| 動(dòng)態(tài)性 | 通過(guò)體系持續(xù)運(yùn)行和動(dòng)態(tài)管理使其最佳化 |
| 持續(xù)受控 | 應(yīng)保持過(guò)程及其活動(dòng)持續(xù)受控 |
【對(duì)比】質(zhì)量管理體系的特征
【注意】本知識(shí)點(diǎn)以單選題或多選題形式出現(xiàn),注意區(qū)分質(zhì)量管理體系的特征和質(zhì)量管理體系文件的編制原則。
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